相比於玩家的激動，他們更多是困惑。費志遠首當其衝，滿腦子都是問號。
他第一時間想到的，甚至都不是《霜雪計劃》搶佔市場、擠壓《project x》生存空間這事兒。
他只覺得不能理解——
這個【龍宮奪寶】玩法pv，怎麼看都應該做成一款新遊戲。
甚至是超出二遊界限、玩法相當驚豔，有爆火潛力的新遊戲！結果築夢就這麼隨隨便便的，給塞到《霜雪計劃》裡當個常駐活動用了？
簡直暴殄天物！！
神經病才能幹出來這種事！更離譜的是，他們做出來這麼複雜一個玩法，只用了多久？半個月？不可能！那麼，一個半月？還是離譜！
同樣是二遊公司，為什麼他們的產能可以高出魔芋遊戲好幾倍？難道魔芋遊戲裡，全都是摸魚的混子嗎！？
是不是應該整頓一下公司紀律了？
費志遠面對著這巨大的產能落差，越想越生氣。
之前《project x》宣傳順利帶來的志得意滿快速消散一空，只剩下對手下員工的不滿——
都是拿一樣的工資，為什麼你們工作效率比築夢低那麼多？
為什麼築夢能做出這麼新穎的玩法，你們卻不能？“可君！”費志遠高聲呼喊自己的助理。
“通知《鏡世界物語》專案組各組領導，開個小會！”
才超過下班時間區區半個小時，不可能找不到人。
都給我過來開會！……
其他二遊廠商們沒有這麼針鋒相對的敵意，但卻有如出一轍的困惑。
從上到下，一個個都有點傻眼。
築夢的員工們，紛紛收到來自同行、前同事和老朋友的問候：“艹，你們是人嗎？”
“不是哥們，一定要這麼卷嗎？”
“瘋了吧？你最近半個月有睡覺嗎？”
“已經預感到要被老闆屌了，不請我吃一頓，這事兒過不了。”
“那什麼，內推的事兒先緩緩，我怕跟不上你們的加班節奏……”
“這麼短時間，做這麼個大活兒出來，你們就不擔心bug嗎？”
……
築夢的員工們當然擔心！
他們都快擔心死了！
之前《霜雪計劃》正常更新都出那麼多bug，這次玩法這麼出格，這麼多新東西，不出bug才有鬼了！
今天程式部門還有好幾個員工圍著許夢問：“老闆，要不要再找一下特技團隊，提前燒個人備著？”
許夢當即大搖其頭。
“你們是不知道，那天直播放燒人特技，當天晚上警察就找我家裡去了。”
“啊？”員工們大吃一驚。
“啊什麼？人家跟我說，要不是為了響應政府照顧民營企業家的政策，他們當時就跑公司來批評教育了。”
大家都有些失望，拜神拜得更虔誠了。
——程式部門的員工，有三分之一工位上都貼著或者擺著各色各樣的“神位”。
不過就在影片釋出之後，他們卻突然被領導通知，集體去領衣服。
大家不明所以地來到公司一樓。
這裡已經聚集了一大批人，行政部門的員工正在一大摞衣服前，給排隊的員工一一發放西服。
連領導層也不例外。
發的時候還一再重複：“這個是道具，質量一般，別介意哈。”
大家一頭霧水，紛紛問穿西裝幹嘛？
許夢站在人群前笑而不語。
直到衣服都發完，許夢才讓大家都讓開位置，架好攝像機。
接著在大家困惑的眼神中，喊上各部門領導一起，在鏡頭前站成一排。
許夢居中。
攝像機後面，小助理舉手倒數：
“3！”
“2！”
“1！”
許夢面容嚴肅：“我們辜負了玩家朋友們的信任與期待。”
說完，他帶著所有領導層一起90度鞠躬，大聲道——
“對不起！！！”
圍觀的員工：？？？
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