而在這之間，不時路過的各種車子，個個側目，目瞪口呆。
而當兩個保險公司的救援人員，開到之後，見到這一幕，同樣目瞪口呆。
“這的確很醒目啊……”救援人員甲說著。
“是啊，我再沒見過比這更醒目的路標了……”救援人員乙連連點頭，忍不住豎起一個大拇指。
“先生，請把您的車放下。”救援人員甲開始下車，忍不住道。
“這裡禁止停車。”年輕人還是搖頭。
“禁止不禁止我們不管，關鍵是你這樣舉著，我們加不了油啊……”
…………
週五一早。
聞人升開始和胡靖珍姐弟，在賓館某樓層的一處會議廳內，進行異種者修煉進度鑑定。
會議廳的演講臺上，一張長紅木桌之後，三人間隔而坐，聞人升坐中間，前面是胡靖珍，後面是胡遠翔。
桌子之前，則是排成一長隊的考生。
考生要依次經過三人，將手伸給他們檢測。
每檢測一個人，三人就在對應的考生名下，寫上自己的進度鑑定意見。
昨天，週四下午的時候，他們已經拿到這一次進度考核的合格線，也就是三十年內新人異種者的修煉進度平均值。
這個合格線，按照異種啟用時間的長短，而有所不同。一年期考生，就是異種啟用一年時間，二年期就是兩年，以此類推。
而首次參加考核，不管是幾期，都給直接透過，當然因為三年一考，最多也就是三年期考生。
這個規矩的設定，自然是防止某些倒黴蛋，剛剛啟用異種，還沒弄清一二三四五，就要開始考核了。
這裡面肯定是有漏洞的，不過影響不大，反正35歲不成專家，還是要被淘汰的。
每個人對某個考生鑑定之後，就要寫上具體修煉進度。
如果發現對方的修煉進度，遠遠低於他所對應的合格線，低於一個限度後，就要被鑑定為“不合格”。
反之就可以給出“合格”的意見。
評委的重要性就在這裡，異種修煉進度是一個模糊概念，是用“五級三期法”進行評估。
之前進行評委選拔時，拿來考核聞人升的裝置儀器，血壓計和握力器……對上實力強大者，能夠做到比較精確，但卻不適合用來考察新人異種者。
說白了，就是它們的精度還遠遠不夠，不足以對弱小的新人異種者進行可靠的測量。
看著這個場面，忙碌中的聞人升，有點無力吐槽。
知道的人，都明白這是重要的異種宿主考核，非常嚴肅，關係到很多人，很多家的命運。
不知道的，還以為一群無知之人，排隊在地攤上把脈看相……
好在場面土歸土，但聞人升自己的收穫並不小。
兩分鐘一個人，一個多小時過去，他已經鑑定過三十人，就有兩個人給他提供了神秘度上限的提升。
“你發現了新的神秘職業，神秘認知上升1點，神秘度上限提升到126。”
“你發現了罕見異種，神秘認知上升1點，神秘度上限提升到127點。”
這個比例相當高了，等於是白撿的經驗。
三十分之二的比例，他要鑑定620人，那就意味著很可能有二十多點的神秘度上限度提升！這才是他費盡心思要考上評委的根源，只可惜現在主修戰鬥領域的新人異種者，銳減的厲害。
因為有著這樣的收穫，所以他笑臉殷殷，毫不吝惜地向著考生們展示著自己的和藹可親。
其他兩人就大為不同，就算是對他頗為青睞，看起來挺好說話的胡靖珍，也是板著臉，就像人人欠她二五八萬一般。
胡遠翔更是一臉嚴肅，儼然封建時代的破家縣令，鐵面無私。
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