在辦公室將盒子取出來，衣服是很細的絲綢織造，縫線的地方也很精緻，上面連片的刺繡手法，也讓陳燁一個大老爺們都喜歡的不得了。
“老闆！”
敲門聲響起，陳燁直接喊進，手中的漢服也收進了盒子，這種特殊意義的東西，他準備好好收藏，以後送女朋友或者送女女朋友…。
“已經有幾位面試者過來了，我的幾位同事也到了。”
“行，我這就準備，等會你帶過來吧。”
蘇晴將資料夾放在陳燁桌上，好奇的看了陳燁桌角的盒子，轉身出去。
心中有些奇怪，總感覺那個盒子，看起來很精緻，但又何工業品的纖毫不差有些區別。
陳燁開啟資料夾，隨手拿出裡面的幾份簡歷。
一共四男三女，時間太短，陳燁沒看出哪個非常優秀，或者說，簡歷上的文字看起來都很優秀。
倒是其中一個男的，專業不是人力資源管理，卻在兩家上市公司做過資深hr，看起來很有水平，於是先叫了他。
“董事長，這位是婁偉茂先生。”
“婁先生，這位是我們公司的董事長，陳董，接下來由他為您面試。”
蘇晴敲門後，領來一個人，看起來就是跨專業那個。
“請坐，自我介紹下，我是大明投資控股有限公司的董事長，陳燁。
先簡單說下你之前的工作經驗，和招聘時怎麼驗證對方能力吧。”
“陳董您好，我叫婁偉茂，是深城，乃至全國第一的，an人才集團的獵頭顧問。
很抱歉以面試者身份直接與您接觸，主要是您公司的座機，一直處於打不通和通話中的狀態，這才出此下策。”
陳燁放下簡歷，看了看面前的獵頭顧問，這種情況，是來推銷業務賣人口？公司的座機不通倒是正常，現在陳燁公司剛起頭，廣告電話多，也沒業務電話，蘇晴之前不在，陳燁也不在。
“現在跑業務，都這麼拼嗎？要是你直接給我秘書遞名片，她應該也會讓你和我談的。
你就不怕面試不透過，影響到我面試這個流暢嗎？”
“陳董，現在可不比以前，行業競爭，電話銷售，業務面越來越窄了，不努力飯都沒得吃。
至於面試，我是專業的，我可以讓簡歷和初面完美無瑕，畢竟我就是吃這口飯的。”
婁偉茂邊說，邊從資料夾拿出一份資料。
“陳董，這是我們公司的簡介，像現在這個年代，高階人才往往都是比較穩定的，一般招聘可不容易招到。
我觀察了您的公司，前期投入很大，也沒有公司抵押，說明資金來源很豐富。
業務範圍很廣，甚至還在註冊國際業務資質，說明您本身渠道已經分配好了，就是公司骨幹還沒配好。
所以我們獵頭公司的服務非常適合您，我們有專業的背調團隊，豐富的高階人才檔案庫。
只要您將您公司骨幹的需求提出來，我們就可以為您儘快找到合適的人選，給您省出寶貴的時間，處理讓公司更加強大的事務。”
陳燁慢慢的翻著獵頭公司資料，不得不承認，現在蘇晴的招聘，還有陳燁的目標，都不是太高階的目標。
現實不像是小說，一個人出資的新公司，打出招聘，然後就是失意的高階人才趕來。
實際上哪怕待遇給的很好，前期應聘的人，百分之九十都是每天盯著網址的跳槽戶，他們本身能力不會很強，但會試著給那種要求低，福利待遇非常好的公司投簡歷。
高階人才就算跳槽考慮，也會過濾掉沒有大公司背景的新公司，新公司待遇很好，他們反而會持懷疑態度。
“婁顧問，我對你們的服務有些興趣，不過不多，就看你們有沒有那個人力資源了。
我們公司現在急需的是，有進出口貴重金屬交易經驗，還需要具有跨國業務開展的人才。
他們需要對進口貿易，報關手續和國內關係聯絡都有足夠的瞭解。”
“可以，相關人員我回去會匯同資料庫，一定為您找到最合適的人才，最近剛好也是年後的離職潮。
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