都市風雲:激盪二十年

第668章 要化悲憤為力量!

唐燁拖著行李箱,來到了第一天抵達大俞縣時入住的那家小旅館。

老闆娘一眼就認出了他,問道:“你這是要辦理入住嗎?”

唐燁笑著應道:“是的,住一晚。”

老闆娘接過唐燁遞來的身份證,旁敲側擊地問:“看你這架勢,是不是不在煤炭運銷公司上班了?”

唐燁淡淡一笑:“是啊,我找到新工作了,明天去新單位報到。”

老闆娘驚訝地望著他:“是嗎?下家是哪裡?”

唐燁沒有說得太詳細:“縣政府。”

老闆娘又驚訝地看了唐燁一眼,暗自嘀咕這小子該不會是吹牛吧。

嘴上卻連忙恭喜:“那可太好了!難怪呢,換作是我也得跳槽啊!”

唐燁登記資訊的時候,老闆娘忽然一拍腦袋,想起件事來:“對了,你那天剛走沒多久,黃老師就來找過你。”

唐燁有些驚訝地看向老闆娘:“她找我有事嗎?”

老闆娘說:“她說手機壞了,沒存你的手機號,後來我把登記冊上的號碼告訴她了。你們之後一直沒聯絡?”

唐燁愣了一下,笑著解釋:“實話跟您說,我和黃老師不算太熟,所以一直沒聯絡。”

老闆娘又驚訝地看了他一眼:“我看黃老師挺關心你的啊。”

唐燁解釋道:“黃老師這個人比較熱心,她覺得我是剛到大俞的外地人,所以願意幫我。”

老闆娘笑著說:“黃老師確實很不錯,教學能力強,對學生特別認真負責,還拿出自己的工資資助學生呢。”

唐燁暗自思忖,沒想到黃思恬還有這樣的一面,心裡不禁有些愧疚,覺得當初應該對她坦誠一些。

或許是因為熟客的緣故,老闆娘給唐燁選了個面積更大的房間。

唐燁關上門,開啟膝上型電腦,將這幾天收集到的情況整理成電子文件。

經過十多天的實地考察、明裡暗裡的調查,再加上親身體驗,唐燁收集到了大量資料,也摸清了大俞縣煤炭運銷公司這家國營企業的真實狀況。

在煤炭採購方面,胡大可與幾名高管和煤礦老闆相互勾結,虛增煤炭收購價格,而且對煤炭質量把關不嚴,導致煤炭不符合標準,各項指標都與採購企業的要求相去甚遠。

這使得大俞的煤炭在市場上口碑極差,銷售量日益萎縮。

在企業管理上,由於制度鬆散、管理不善,員工對企業缺乏認同感。

加之工資微薄,又對管理層的腐敗墮落心懷不滿,個別員工在悲觀失望後,會用極端方式表達情緒,有的則得過且過,有的選擇舉報。

在銷售方面,唐燁雖然沒見過相關資料,卻能分析出一個結論:大俞的銷售成本遠高於其他競爭對手。

以胡大可為首的高層惡意佔用煤款,造成了大量死賬壞賬。

這家公司之所以還能維持經營,主要靠的是省財政下撥的貧困縣工業特別救助資金。

然而,這些蛀蟲明明已經把公司蛀空,卻還在絞盡腦汁用其他方式壓榨最後的利益。

每隔一段時間就慫恿員工去縣政府堵門鬧事,要求解決問題。

……

隔日早上,唐燁提著行李,來到縣城的長途公交站,前往陝西省省會,參加此次交流乾部的動員會。

其他人是在瓊金集合後一同來陝西的,路上已經相互熟悉了。

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