重生東京1986

第395章 電商和導航

“哦,可以上線了?好,我現在就過去。”

歷時數月,星海集團內部成立的電商公司總算有了新的進展。

竹下雅人也不墨跡,迅速乘車前往新公司所在地。

“不錯,我們的網站就是要主打簡潔乾淨。”

青年最討厭介面花花綠綠的網站了,看著就不正規。

星海電商的樣式就很不錯,沒有那些亂七八糟的內容。

這可能也和網站商品品類少有關,除了星海集團自家產品,裡邊只有書籍等耐儲存物品可賣。

聽到自家會長的讚美,星海電商社長中山景明謙遜的回應。

“是,請會長放心,我們會一直維持住商品介面的簡潔乾淨。”

“嗯,記住就好。”

青年點了點頭,然後再次吩咐道。

“希望網站品類增加後,介面依舊能保持乾淨舒心。網站介面是網際網路公司的臉面,必須要維持住好的形象。”

“是,請會長放心。”

面對自自家會長三番兩次的嚴肅強調,中山景明很自然的在心裡將介面簡潔乾淨當做頭等大事。

以後介面將和程式一樣,成為公司最重視的網站構成部分。

星海電商需要準備的東西相對少一些,因此12月就能上線。

星海集團內部另一家b2b型電商公司,需要引導別人在自家電商網站開店,程式非常繁瑣,預計明年才能將所有事務完善。

不過走b2c路線,也就是自營為主的星海電商都來了,沒道理不去另一家看看。

“商戶還是很難爭取到嗎?”

“是的,願意在網上賣東西的商戶非常少,大家都不看好這一行。”

網上賣東西這種事,無論在哪個國家都是一件短時間內看不出前景的新鮮事。

再說了,除了少數規模化連鎖商店,絕大多數商店都不曾安裝電腦。

讓他們為一個前途未卜的專案花費一大筆錢,就更加不現實了。

山口誠一很苦惱,有種說不出來的挫敗。

“確實,日本的電腦數量還是太少了。”

勸說商店買電腦在自家電商公司賣貨這件事,青年也不知道要怎麼做,難度確實很高。

馬雲當初為什麼可以快速將淘寶做起來,是因為阿里最早的業務是幫助中小企業找客戶交易。

靠著這一業務,阿里才能迅速獲得大批商戶支援,網站也得以解決商戶方面問題。

星海集團沒有這方面業務,很難讓商戶做出類似支援。

就在他冥思苦想之際,山口誠一有點不太敢,猶猶豫豫的說。

“那個,會長,我和下屬員工都覺得現在這個公司名有點拗口,不知道可不可以改一下?”

“改名字,說說看?”

竹下雅人挑了挑眉,沒有拒絕也沒有同意,準備先聽聽。

“嗯,我們的想法是改名星海賣場。這樣就可以藉助公司的知名度吸引商家和使用者。”

“可以,那就改吧。”

星海賣場這一名字,確實在知名度方面更容易傳播,客戶也會天然的多一些信任。

這是星海集團一一點點積攢出來的聲望,不僅在日本,甚至在全球都很適用。

尤其是經過今年的大捐款,星海集團的聲望已經超越夏普等老牌巨頭公司。可以和代表著日本的索尼、東芝一較高下。

“是,會長!”

山口誠一笑的很開心,總覺得改完名後和集團更近了一點,星海電商再也沒機會拿名字說事。

雖然星海電商至今沒有類似行為,但星海賣場這邊卻不得不為未來考慮。

改名問題輕鬆解決後,兩人又陷入到冥思苦想之中。

然後半天什麼也沒想出來的山下誠一看到紅茶都涼了,便輕聲將助理叫過來重新換一份。

很快新的茶水送過來,竹下雅人也習慣性的說了聲謝謝。

接著等到助理離開,青年這才一邊喝茶一邊問。

“這不是原來那位助理吧?”

“是的,原來那位已經辭職結婚去了。”

大公司女性工作幾年後辭職結婚,在日本是非常普遍的事情。

不過隨著日本經濟不景氣時間的延長,雙職工家庭不斷增多,這種事情會越來越少。

只是不知道隨著星海集團的不斷發展,能不能暫緩這類趨勢。

至於徹底扭轉,那是不可能的事情。

因為雙職工家庭屬於歷史的大勢所趨,就連全球霸主白頭鷹都只能順應這股潮流。

不過辭職結婚幾個字樣,頓時讓青年來了靈感。

“辭職結婚,辭職結婚,辭職結婚……”

竹下雅人重複唸叨數遍後,終於抓住那一絲靈光。隨後他猛的抬起頭,興奮的看著山下誠一說。

“我想起來了,公司不是每年都向優秀員工發放一批電腦嗎?”

“這些優秀員工肯定有組建家庭的。我們完全可以讓這些員工的妻子幫忙在星海賣場開店。”

“不僅可以一下子解決商戶數量不足的問題,還可以幫助這些家庭新增一筆收入。”

讓員工家屬幫忙開店,屬於一舉兩得的方法。

既可以解決星海賣場商戶數量不足的問題,又可以實現員工家庭收入的增長。

不過在這個過程中,也有許多問題需要解決。

比如說商業執照問題。

中國那邊只要政府支援,網店有沒有執照都無所謂。

日本這邊可不行,如果被別的財團針對,很容易出現問題。

竹下雅人不想在這方面被人抓住把柄,乾脆幫助網店店主解決營業執照問題。

還有就是貨物問題。

公司員工家屬肯定不願意大批次進貨,因為誰也不知道網站會在幾年發展起來,或者能不能發展起來。

這時候就需要星海集團出面幫忙解決貨物問題。

竹下雅人能想到的方法是,星海集團無償為員工家屬提供1000美元的商品,或者是給員工家屬墊付500美元商品。

這些商品會有個銷售期限,比如三個月內沒賣完重新收回。

聽著自家會長給出的商戶發展策略,山下誠一兩眼發光,腦海中靈感不斷。

“我覺得這個方法好,不過很需要物流公司配合。”

“是的,很需要先進的物流分發系統。”

電商公司非常依賴物流公司的發展,同時也會帶動物流公司的發展。

竹下雅人的想法是,收購一家中等規模以上的物流公司,同時發展自家物流產業。

以後不僅星海生活等實體子公司要發展物流產業,星海電商和星海賣場也要發展獨立的物流產業。

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