廣大網友們得知訊息，紛紛跑到蕭宇的微博留言評論各種“恭喜蕭哥拿下首富之位”、“xxx發來賀電”等等。
對於蕭宇能成為首富，大家非但不嫉妒，反而很支援樂得見到他能成為首富。
因為他這篇微博發出來，讓大家都知道他不是“黃老爺”，而且是跟“黃老爺們”劃清界限，甚至頂著得罪“黃老爺們”的風險在維護廣大工人們的利益不受盤剝。
如此這般，想不深得人心都難。
……
翌日，靈鏡科技總部。
今天下午蕭宇來到公司不久，雲舒就來到他的辦公室並帶來了一個訊息。
“正在蓮城的老徐半小時前打了個電話回來，他說於總已經答應親自帶個團隊來臨州輔導我們公司旗下的商超的運營，老徐說之前怎麼請他都不肯來，昨天於總看到你發的微博，今天突然就親自打電話給老徐，答應了。”
此刻，雲舒正在跟蕭宇說這個事情。
靈鏡科技不是還有食品加工與糧食貿易業務嘛，而且去年蕭宇就在臨州市收購了一家大型商超，搞這些佈局是為了更好的對接藍星世界的跨界糧食輸送。
除了這一方面的隱性目的，蕭宇也看到了自己主要搞高科技產業，對於工濃大眾群體而言入職靈鏡科技的門檻高。
但是食品加工、商超運營這些傳統產業，相對來說就不需要太高的技術要求。
就算是初中學歷水平也能完全能勝任絕大多數崗位，正好蕭宇也需要搞食品加工、商超這些，也就順勢在能力範圍允許之內帶動一批工濃大眾走上致富之路。
問題是蕭宇本身是玩高科技的，他並沒有辦商超的傳統經驗，也不希望靠著靈鏡科技的高利潤養著商超，雖然也是一種解法，但終歸是模式有問題，不可持續。
顯然，蕭宇是希望這一塊的員工不依賴科技業務的輸血，靠自身業務能夠良性正迴圈的經營下去。
於是想到了蓮城的胖棟萊模式的大獲成功，蕭宇果斷派人去蓮城請於總出山，希望於總帶個團隊過來指導靈鏡商超，把胖棟萊的經驗傳授給靈鏡商超。
不過於總此前卻是各種找理由婉拒，因為胖棟萊模式很難走出蓮城，之前也不是沒嘗試過，但都因為多種阻力因素而失敗了。
任職靈鏡科技ceo的徐常明得知於總不肯來，前幾天就把公司的工作安排好了，然後親自跑去蓮城拜訪，請於總出山，結果還是沒能請動。
就在昨天，蕭宇發的那篇微博在全網引發巨大反響，大部分媒體雖然沒怎麼報道，但依然衝上了熱門，於總也正巧看到了網友們熱議這個事情，今天就親自給徐常明打電話。
這搞的徐常明也很是意外，他本以為會鎩羽而歸，沒想到於總突然主動聯絡並且答應了。
……
。