重生網際網路:從遊戲開始

第60章 卷王誕生(求追讀!)

月底考核如期到來,

李武發現不光是自己,其他同事也都很緊張,這讓他稍微放鬆了點。

周圍的同事雖然平時工作嘻嘻哈哈沒個正事,現在一個個要多正經有多正經。

李武考試答題的時候,很多題他雖然見過但是不理解就是不理解,沒辦法,連蒙帶猜加聯想,能答的李武都盡力了,果然臨陣磨槍效果有限,也不是萬用定律。

這輩子起碼為自己拼過一次命,他無憾了。

下班前,陳總登臺率先公佈優秀員工名單,李武心裡默數了下,公司一共近百人,才14個,不算多。

裡面沒有他,很正常。

隨後,陳總宣佈這些優秀員工的工資在原有基礎上上調30%,這些員工歡呼雀躍,其他人一臉的羨慕,暗自發誓下個月一定表現更好,他們大部分人眼中,工作最終目的不都是為了錢麼。

有喜就有悲,然後公佈不及格名單,人數很少,只有8人。

這8人中,李武並沒有出現在其中。

被唸到名字的人,神情各異,有後悔,有不捨,有遺憾,而跟這些人關係不錯的同事也有些黯然,周圍氣氛有些低沉。

“公司不會放棄任何一名依舊有上進心的員工,這些不及格的同事,將會有為期半個月的最終觀察期,我希望在接下來的半個月能展示出你們全部的能力,為世紀縱橫,更為你們自己證明你的價值和潛力!”

這種從失落到重新燃起希望的絕處逢生,更加讓人神情激盪。

畢竟這麼寬鬆自由的公司環境和和諧的同事關係,尤其待遇福利獨一份,沒有人想要離開。

頓時全場掌聲雷動,響起個別搞怪的歡呼聲!

“老闆牛逼!”

“陳總帥氣!”

“~~~~”

“誰家燒開水呢?”

“老梁,就伱丫嘴最損。”

“哈哈哈”

剩下沒念到名字的代表本次考試合格,陳總最後勉勵了大家幾句,宣佈散會!

待散會後,各部門單獨下發每人的成績。

李武看著自己考核成績和評語,考試成績52分不及格,不出所料。

評語中,公司鑑於李武日常工作,在奇蹟公司測試期間反饋兩個重要問題,並且在後續聯絡公司沒有資源的媒體7家,表現較為突出,兩相結合評估,透過了本次考核。

李武看完喜極而泣,他的努力沒有白費,雖然現在依舊跟其他人還有差距,不過他能感覺到這個差距在逐漸變小。

他想出現在優秀員工名單裡,他想證明起點低不代表什麼,經過努力也能後來居上,一鳴驚人!

一步一步來,下個月先讓成績及格,站穩腳跟!

嗯,下個月要更更更努力才行!

他握緊拳頭給自己打氣!

李武,你行的!

世紀縱橫科技公司第一個卷王,

已然誕生。

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