重生了,回到小縣城當豪門

第683章 指點和合作共贏

羅陽這邊給錢到代理公司,代理公司幫助《匆匆那年》拿到更多的排片率。

這就是資源交換。

而且用這種方式合法、合規,哪怕擺到桌面上都不怕。

只能說一行有一行的門道。

“那行,下週我讓公司的負責人來一趟首都,和任老師對接這件事。”

羅陽面帶微笑的舉杯敬酒。

這次交換皆大歡喜。

“羅總,剛才聽你說起明年的計劃,看來果寶影視要有大投入了?”

敲定這件事後,任雨菲開始對另一樁業務感興趣。

“至少兩個億吧。”

羅陽展開說道:“一部分用來收購高品質的劇本,或者是熱門小說也行,既然打算自己投資拍攝影視劇,這些基礎性的資料肯定要囤積一些.”

“直接收購劇本還好,如果是小說的話,還涉及到改編。”

任雨菲笑著道:“那就需要比較有能力的編劇了。”

“到時候說不定還要麻煩任老師介紹一下。”

羅陽客氣一句之後繼續道:“另外就是有潛力的藝人,國內除了比較出名的北影、中戲、上戲之外,其餘各省都有一兩所比較好的藝術類高校,挖一挖,還是能淘到不錯的藝人”

“北舞的苗子也不錯。”

任雨菲插了一句。

“其實在話劇界找一找也是個不錯的方向。”

中影的張熙突然開口建議道;“有些老戲骨都是話劇圈子出身,有些年輕演員名氣不大,但是演技都磨練出來了,只是欠缺一個機會,羅總真要是缺人,可以去話劇圈子裡找一找。”

他這句話一下子提醒了羅陽。

開心麻花話劇團隊就成立於2003年,建立地也在首都。

2015年的時候,推出了第一部喜劇電影《夏洛特煩惱》,實際製作成本才2000萬出頭,加上宣發,總成本也才5000萬不到,卻創造了14.48億票房的成績。

這還只是一個開始,在《夏洛特煩惱》取得好成績之後,2018年拍攝了《西虹市首富》,拿下25.48億票房,緊接著在2019年籌拍《瘋狂的外星人》,票房再次超過二十億,達到22.14億。

後續還有17.29億票房的《飛馳人生》、22.02億票房的《羞羞的鐵拳》、31億票房的《獨行月球》、31.65億票房的《抓娃娃》.所有作品加起來,創造的總票房超過了160個億!

這件事要記下來,下半年或者明年,要想辦法讓果寶影視入股開心麻花團隊。

今後他們創作的每一部電影,都要進行投資。

光是抓住這一條線,未來十年裡可以拿到超過20個億的收益。

“張主任的話太有道理了!”

羅陽還想著他能幫忙搭線開心麻花團隊,所以埋下伏筆道;“回頭我就讓人來首都考察一些話劇團隊,看看能不能找到合適的,如果有困難,屆時還希望張主任能幫著搭個線.”

“這個沒問題。”

幫著搭個線的小事,張熙看來賺個人情,何樂不為?

畢竟羅陽那裡明年還有一塊兩個億的蛋糕。

即便有一多半要花在公司本身擴張上,但是作為圈內前輩,太瞭解這一行了,如果把握的好,完全可以從羅陽那邊切下來一塊幾千萬的業務。

兩人在各懷心思中碰了杯子。

“羅總,一家規模中等的影視藝術傳媒公司需要的配置可多了,光是簽約藝人,還遠遠不夠”

任雨菲接上羅陽剛才斷掉的話題:“光是搭設一個完整的公司架構,就需要耗費很多精力和心思了,這方面可以問一下張主任,他可是中影的領導。”

羅陽自然從善如流的看向張熙。

“現在影視傳媒的業務範圍越來越廣,所以設定的對應部門也越來越多,每一家公司並不能一概而論。”

張熙笑著道:“我只能簡單說一說傳統影視公司大致的框架,如果羅總要緊跟時代發展潮流,還需要在這個框架之下增添新的部門”

這些話一說出來,羅陽就知道張熙絕對是專家級的。

因為他知道,隨著短影片平臺的興起,七八年之後形成了一套比較成熟的體系,這些影視傳媒公司相較於傳統影視公司,的確增添了好幾個新職能的部門。

“首先就是行政管理部,這個部門負責制訂、實施各項行政管理制度,使公司的日常管理更加規範、合理;做好物品採購、財物管理和裝置維修等工作;協助各部門及領導做好上傳、下達工作;負責企業外部檔案收取、傳送、催辦等工作;公司相關會議日程的安排,並做好相關記錄;負責後勤保障工作.”

張熙笑著解說道:“只要是正規的上規模公司,就離不了行政管理部門,相信羅總也清楚這一點。”

羅陽名下已經有十幾家公司,怎麼可能不清楚?但是他沒有炫耀,只是笑著點了點頭。

“其次就是市場部,職能就是制定並完成年度營銷目標計劃,建立完善客戶資訊收集、處理、交流及保密系統,客戶溝通簽約,協調各部門間工作安排,制定及實施市場公關活動等.”

張熙腦子裡有文字一般,說起來後,思路就沒有間斷。

“一家傳統影視公司比較重要的部門裡,離不開策劃創意部,這是專門負責影視製作專案資料的研究和總體策劃,影視製作專案方案的策劃創意工作,組建劇組,落實責任;影視劇編劇、導演、演員等合作團隊的日常溝通協調的部門”

他侃侃而談道:“另外就是核心中的核心:影視製作部,這個部門主要功能就是根據創意指令碼或文案進行影視拍攝,對拍攝完成的影視資料進行剪輯和編排,傳達宣傳訴求;圓滿完成影視製作的包裝設計及各種剪輯合成製作.”

財務部、人力資源部、法務部這些都是和行政管理部一樣的職能部門,大多數正規公司都會配備。

張熙在這幾個部門上只是提了一嘴,算是一帶而過。

“除了上面幾個部門之外,如果比較全面一點的影視傳媒公司還會配置發行部門,培養一支屬於自家公司的高素質的發行團隊,負責影視劇目的發行”

張熙繼續指點江山:“冷門一點的,還有負責影視作品的美術設計、場景搭建和角色設計的美術部門;負責動漫影視作品的動畫製作和特效設計等工作的動漫部;負責後期製作,負責影視作品的剪輯、音訊處理和特效合成等工作的影音部.”

一通描繪下來,一半是不用說都知道的,一半是專業圈子裡才清楚的。

當然,這些還不是全部。

在羅陽敬了一杯酒之後,話題還在繼續。

“管理、維護和保護公司的版權等相關事宜的版權部,負責媒體關係維護、危機公關處理及品牌傳播策略的公關部,這兩個也需要有精明能幹的掌舵人或者團隊來支撐。”

這會兒談興正濃的張熙成了飯桌上的絕對主角。

之後他又說了一些公司做大規模之後需要增設的機構,羅陽用心記下來的同時,坐在下手的楚靖直接拿出了手機,在上面記錄張熙的指導言論。

西餐不像是中餐,搭著白酒可以吃上兩三個小時,甚至更長時間。六點出頭開始的飯局,七點半不到就結束了。

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