畢竟對待這種人，他們也是不懂得珍惜一切的。
不管是對他們多好，也終究是這麼一個道理，蘇逍遙也是相當的明白的。
“確實就像是蘇總所言，這一切都是按照你以前制定的規章制度來的，可是我也始終還是覺得規矩這種東西也都是人定的，有的時候是不是也可以稍微的改變一下規矩，不要讓加所有人都太過於循規蹈矩了，我們這家公司也是一個多面化的公司，也希望各位可以做到全方位的協調發展一位的。追求規矩上面的東西會不會也還是有點不太好的。”
與此同時，股東說的這些話，則是讓蘇逍遙微微笑了笑。
蘇逍遙這個笑，並不是帶有任何好意的笑，而是冷笑蘇逍遙也知道眼前的這個劉永毅，說這些話，無非也就是想要對自己之前所做的以及所說的那些事情有一個下路。
畢竟之前這個劉永毅所做的一切蘇逍遙也都是略有耳聞的，從秘書這兒也聽到了許許多多的事情。
所以，不管怎麼樣，蘇逍遙對於劉永毅這種人簡直就是嗤之以鼻，不想要繼續與劉永毅計較。
更何況，劉永毅也說了。
這些事情，原本也就是無稽之談。
又怎麼可能可以隨便更改規矩呢，之前公司的規矩也是蘇逍遙考慮了很久之後才重新制定下來的規矩這種東西又怎麼可能是說改就能改？
如果隨便什麼時候都能夠更改這些規矩的話，那這些規矩定下來的意義又是什麼？
這豈不是就顯得一切都太過於不規範了嗎？
一家公司如果沒有了規範，那麼對於整個企業而言，都是一個不太好的行為。
更何況蘇家的產業那麼大，這也只是蘇家其中的一個公司，所有公司的規範標準也都是一致的，做出的決策以及考量的角度也都是一致的。
如果其中一家公司出了問題，那麼全部公司也都會受牽連。
更何況，最主要的是這家公司還是蘇逍遙的公司，蘇逍遙的公司也是這些公司裡面經營得最好的一家公司。
因此蘇逍遙更是要堅守這些規範，不能讓他隨意的進行更改。
“這些規範都是我之前訂的，你是覺得有什麼問題嗎？一切規範都是按照標準來的，每一個指標也是我之前嚴格考量過的，因此我覺得這些東西也都是有一定的依據，不會出太大的問題。如果你覺得有什麼問題的話，也可以直接跟我提出來，我再結合你所說的這些東西進行一些修改，只不過我秘書之前說的那些也都是按照我的一些規範制度來做，所以有很多地方也都是按照我的角度來思考，進行專案完成的。”