畢竟廠子都已經快倒閉了，李鳴能在這種時候拉來這麼一位人物，就足夠他們佩服的了。
“廠長放心，我們一定會好好照顧李主任的。”
“李主任住在什麼地方啊？要是還沒有找到房子，我們可以幫你。”
“我家裡不久前才殺了豬，李主任今天就到我家裡去吃飯吧，我讓我媳婦兒給你燒醬肘子！”
熱情的話語讓李欣雪不知所措，原本他對這些工人當主管有很大意見，現在卻怎麼也不好意思開口，只能衝著大家尷尬的笑了笑。
老王在這時候把一個檔案遞給了李鳴，輕聲道：“廠長，這是他們的簡歷，我在上面寫了他們能勝任的職位，你看看有沒有不合適的。”
李鳴把資料夾開啟，一份份簡歷出現在他的眼前，屋子裡的工人們都變得緊張起來，擔心自己會過不了李鳴這一關。
簡歷只能看見這些人的履歷，並不能看見這些人的能力，李鳴粗略的看了一眼後，把其中他最看重的兩份簡歷拿了出來，分別是銷售主任和財務主任。
銷售是給廠子掙錢的人，財務是給廠子管錢的人，其他的職位都能將就，唯獨這兩個職位，必須要交給有能力的人才行！
老王推薦的兩人都是廠子老人，銷售主管曾經在老家開過鋪子，財務主管在村子管過錢。
這樣的履歷讓李鳴皺起眉頭，而讓他更頭疼的是年齡，這兩人竟然都已經超過了五十歲，恐怕再幹幾年就要退休了！
如今廠子正是百廢待興的時候，需要的是生命力和活力，如果高管全都是這些叔叔伯伯，那這個廠子只會給人暮氣沉沉的感覺，這可不是什麼好兆頭。
李鳴撥出一口熱氣，又把裡面一半的簡歷拿了出來，對身旁的老王說道：“銷售主任和財務主任我會去找人，這裡面的其他人全都換成不超過三十歲的年輕人。”
總共只有十幾個高管職位，李鳴直接把一大半的人換了下來，這讓老王露出一臉難色。
老王走到李鳴身旁，湊到李鳴的耳邊說道：“李廠長，這些廠子的老人在廠裡有極高威望，你如果把他們換下去，讓一些年輕人上位，其他人可能會不服。”
“先讓這些年輕人試試，如果他們幹不好，那就再換下去，總要給年輕人一些機會嘛。”李鳴笑眯眯的說道。
老王看見李鳴的態度如此堅決，他也就沒有再多說什麼，直接按照李鳴的吩咐，把辦公室內一大半的人請了出去。
這些被請出去的人全都一臉落寞，不過就算他們心裡再怎麼不甘心，他們也沒有任何怨言，畢竟比起升職加薪，他們更想讓這個廠子繼續發展下去。
這些落選的人都離開後，老王又依照李鳴的要求，把一群年輕人帶進了辦公室，讓李鳴親自面試……