“恭喜ytg！！！我們又是冠軍，我們總是冠軍！”
“感謝雙方為觀眾們帶來了這5場精彩紛呈的比賽，雙方實力真的非常非常接近，把懸念一直維持到了最後一刻！”
“3:2的逆風翻盤，太不容易了，真的太不容易了！”
今天，負責巋光集團電競的部門被允許集體放假，可以守在大螢幕前全程觀看電競比賽的決賽。
其他員工則是有半天可以自由安排的休息時間，可以看比賽，也可以休息去做自己想做的事情。
當然，因為不是正常假期，所以員工們還是要來公司，只是不用幹活而已。
這麼做並不是因為邵一奇想多支出一天的伙食費，多浪費一天的電費，而是他覺得如果楊若謙還在這個位置上，有極大可能也會這樣安排。
“臥槽，這比賽！”一名員工手上一直捏著可樂瓶，明明是接近零度的冷飲，他卻不自覺的攥出了一把冷汗，“這勝率曲線圖完美詮釋了我的心電圖。”
“太嚇人了，最後一把前期劣勢太大了，我都以為這次冠軍必定是沒了的。”
“給我來顆速效救心丸，快點……”
“感覺今年贏的好險啊，明年我們是不是要改變策略了？”
“是啊，從小組賽開始我就覺得贏的特別艱辛，淘汰賽更是每場都打滿，每場都是險勝啊，這冠軍太不穩了，重打一次我都不敢想象是個什麼結果。”
“……”
“管他呢，只要奪冠了就是好事，到明年還有一年的時間用來調整，綽綽有餘了。”
“贏了就慶祝！正好公司給我們放假了！”
“呃，有個不好的訊息，因為怕擔心影響士氣，所以我們打算在比賽完之後再說……這一批次的選手，可能沒有一年的時間來調整了。”
“啊？！什麼意思？！”
“等會你看採訪就知道了，估計選手會在上面說的。”
圍觀看熱鬧的人好奇心一下就被吊了起來，看著場上抱頭慶祝的幾人被主持人迎上了大舞臺，和後勤的工作人員一起把臺上的獎盃捧了起來。
彈幕此時也在拼命重新整理，總體內容和員工們說的差不多，都是覺得這次決賽太過於驚險，都是ytg贏得太不容易了之類的話。
等全場的歡呼聲稍微減弱了一些，主持人材拿著話筒走上去，笑著和所有選手打了個招呼。
“又見面了，這可是第三次了哦。”
“都是老面孔老相識，也不客氣了，這次衛冕成功，你們完成了史無前例的三連冠，有什麼感想嗎？你們隊內在這三次比賽中又有什麼變化呢？”
說著，主持人把話筒遞給了阮敏兒。
阮敏兒擺擺手：“現在我不是隊長了，你先採訪隊長吧。”
隊伍之前經歷過一段低谷期，一度處在連世界賽都可能進不去的尷尬階段，但在那個時候隊伍裡沒有人甩鍋，迅速做出調整，進行了一定程度的人員調整。
也是在那個時候，阮敏兒把隊長的位置給了出去，自己更加專注於操作層面上的事情，不再對整個隊伍的決策負責。
“好！”主持人笑道，把話筒遞給了旁邊一個年輕小夥子，“陳隊長，那我就簡單問你幾個問題……”
“……”
問完幾個可以說公式化的問題後，主持人話鋒一變，忽然問道：“問一個可能稍微有些尖銳的問題，你們不會介意吧？”
阮敏兒笑道：“先問才知道會不會介意。”
“那我就問了。”主持人拿出一張紙條，臉上掛著笑容，“這三個賽季，觀眾朋友們其實可以看得出來，你們的風格一直在變化。”
“從一開始極其強調個人能力，只要屠殺對手就能贏得比賽，以力證道，到現在的步步為營，一點一點把對手絞死……是什麼促成了你們的變化呢？”
阮敏兒回答的很大方：“那肯定是以前的打法贏不了了唄，大家都是高手，哪能一直在操作層面虐別人啊。”
“哈哈哈！很有誠意的回答！”主持人笑道，“那，我再問一個問題……其實大家都能看的出來，ytg雖然仍然是冠軍，但是在比賽賽場上的統治力度整體是在下滑的，你們下賽季有沒有做什麼變動，有沒有想出什麼好辦法鞏固鞏固你們的優勢？”
這話說出來，現場觀眾的歡呼聲都小了一些。
雖說勝利值得慶祝，但是未來是什麼情況，確實也有點需要擔憂。
畢竟在國內聯賽，ytg都經常性的輸比賽。
但這個問題，確實有些尖銳有些敏感了。
“這個問題，問的很好。”阮敏兒笑著接過話筒，“其實我這段時間，也一直在想這件事情。”
主持人恍然點頭：“那你們是想到了什麼新思路新打法嗎？”
“那沒有，今天回去之後我就準備退役了，剩下的事情直接相信後人的智慧就可以。”阮敏兒笑嘻嘻的答道，“已經能感覺到自己的體力精力和操作手感都在下滑，從操作選手變成了意識選手……嗯，感覺也沒必要佔著這個位置了。”
話音落下，正在看直播的公司員工一下子全部沉默了。
幾秒後，他們滿臉震驚，轉頭看向了負責俱樂部的員工。
“啊？！退役了？！在巔峰時候退役？！”
“什麼情況？”
早就知道訊息，已經協調完畢的員工們聳了聳肩膀：“沒有什麼情況，就是選手的正常選擇……其實我從個人角度來看，這樣也挺好的，多少人就是因為巔峰期沒有選擇退役，後來越打越差，直接把自己的口碑都打沒的？”
“急流勇退也蠻不錯，把自己的形象徹底定格在巔峰時期。”
“是啊，你看咱們楊總不也是急流勇退嗎，現在都到處旅遊到處玩了……之前有人還偶遇到他們，合了個影發在網上呢。”
“確實啊……那後面你們打算招什麼人呢？”
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