激情年代:開局成為七級工程師

第58章 工作指標和新實習生

江成進來後,很多人都跟他打著招呼。而後勤部的陳主任,更是直接讓出了自己最前面一排的位置,讓江成坐在他以前坐的位置上,他和其他人都依照著順序往後挪。

江成在廠裡一般是不參加會議的,除了他自己要弄點東西,由他來召開會議。因為他其實算是技術部的,而廠裡要是有需要他出力的地方,單獨約談就可以。

所以江成也好奇,今天的會議喊他來幹什麼,難道有需要他要參與決策的事情。

一直到八點二十七分鐘,周廠長基本上是卡著會議要開始的時間進會議室的。不過這應該也是有意為之,說好了八點半開會,他要是太早來了,大家到齊了不提前開會也不好。

周廠長今天是帶著笑容跟大家開會的,說明這次開會基本上是有好事。

“好了,今天開會之前,我先說件事。就是江工為我們廠設計了兩件產品,這事我想大家都知道了。我在這裡為江工給我們廠做出的貢獻,帶頭感謝一下。”周廠長說道,然後一個人先帶頭鼓掌起來。

會議上的其他人都立刻跟著鼓掌,昨天發生的事情,就算沒去車間看的,作為廠裡的管理層,最少都是知道的。

周廠長揮了一下手,等大家安靜下來後繼續說道:“今天這會議也跟江工設計出來的產品有關。透過彙報,上面有關部門很認可我們江工設計出來的產品,決定由地方財政撥款,先建設臨時車間,組建生產線,盡最快的速度生產出產品。”

說道這,周廠長停了下來,組建生產線,生產產品的事。他這一說,大家都是精明的人,明白這背後意味著什麼。

幾乎是每人都立刻開始議論了起來,這可真是大好事呀。

就拿後勤部來說,有新的生產線,意味著要採購材料,要有存放材料的倉庫,他們後勤部起碼又要新增幾個人。倉庫保管員,負責採購的辦事員,甚至新的生產線弄出來,職工多了,食堂可能也要新增人手。

先不說這些要新增的職工誰去招聘,這部門管的人多了,權利也就更大。

有些部門為什麼最高階別的就是一個科長呢,因為有些部門要不了那麼多人。不能總共一個部門才幾個人,又有主任又有科長吧,那乾脆再來幾個副科長,辦事員就一兩個。

不過後勤部人員多了,說明負責的東西也多了,還真可能會弄出副科長出來。

這有人歡喜有人憂,後勤部主任只有一個,這個崗位不會出現兩個。但副廠長就不一定了,要是單純的擴大原有的生產產品數量,增加車間和職工,那麼還比較好管理。

可直接新增新的產品生產線,一條生產線可能是好幾個車間組成的。就算黃副廠長現在管理的過來,那以後呢。

現在廠裡就一個副廠長,起碼車間裡黃副廠長一個人說了算。但產品過多,就不好管理了。一旦出現什麼生產問題,廠裡很容易再招聘一個副廠長過來。

不過這也是一種考驗,黃副廠長也只是稍微擔憂了一下就把心態調整了。

作為副廠長想要晉升,渠道也不多,要麼廠長高升了,一個蘿蔔一個坑。沒有空降人員,他就有機會。

另外就是工廠發展大了,為了更好的管理。會剝離出一些訂單,開一個分廠出來。那時候分廠的廠長基本上就是一些廠裡的高層被調過去。

雖然調去分廠,在級別上可能沒有提升。但也自主權了,成為一把手了,有本事的人自己可以帶領著分廠做大做強。甚至另闢蹊徑超越總廠的例子也不是沒有。

這次會議也就是談這樣一個事,大家圍繞著組建新的生產線來展開工作。場地問題是不需要考慮的,很多工廠建設的時候都會有預留地。

生產車間建設的也很快的,就一層的建築,施工快的話,別說臨時車間了,就算是正式的車間也就一個月左右可以投入使用了。

所以大家現在要的是核算一條生產線下來,總共要多少工人。需要一些什麼樣的技術工人,然後進行招工。

至於參加會議的人,瓜分點招工名額也不是見不得人的。一人兩個招工指標,介紹鄉鎮農村戶籍的人,那隻能當臨時工,給不了正式工的編制。

正式工的編制在兩年前還能給,現在城鎮居民已經實行定量制了,城裡的人吃的是商品糧。

而有編制的正式工是可以落戶到城裡來的,也正是因為這一點。雖然現在農村人可以進城打工,但沒有一技之長,基本上轉不了正式工了。

不過目前還有農村戶籍臨時工轉正的政策,得幹滿多少年可以轉正。

可這又面臨一個問題,農村戶籍的人住哪裡,街道辦是不會給他們安排住處的。工廠和地方單位自身的職工樓可能都還在建設中,也安排不了。

現在農村人沒有技術的人,想透過工作快速轉為城鎮居民的方式只有一種。去當礦工,那邊有臨時搭建的房屋居住,幹滿一年多好像就能轉正式工。

要是不幸遇難,會給礦工家屬一個正式工作的指標。

這次是招工招的多,工作名額夠分,才拿到會議上來說的。要只是生產量加大,需要幾個人。可能就是當獎勵,私下分配掉了。

那樣的話,聽到誰手裡有一個工作名額,要是那人自己沒合適的物件,保證求上門的人很多。

會議結束後,江成也挺開心了,他也混到了兩個工作指標。

江成打算把他妹妹江燕安排進來,他妹妹在解放前也是讀過幾年書的。江成跟後勤部的李科長熟,跟陳主任目前關係也不錯。看看能不能安排到後勤部去幹個什麼。

另外一個工作指標,江成沒合適的目標。關鍵是安排農村戶口的人來廠裡只能當臨時工,要幹好幾年,而且到時候還有人出面才能轉正。

江成打算先留著,就算把他妹妹安排進來也是生產線要建設的差不多的時候。

拿著搪瓷杯,江成回到了辦公室,江成看到了很有意思的一幕。

一個自己還是實習生身份的人,拿著他人的實習生資料,坐在那評頭論足。

不過譚雅萱在飛機制造廠也實習過兩個多月,對於職場,的確要比小白強。起碼她來機械配件廠的時候,沒有唯唯諾諾的那種感覺。

新來的實習生就站在辦公桌面前,聽著前輩的教導。

“江工,你開完會了。這是新來的實習生,叫張東勝。”譚雅萱看到江成出現,立刻起身給他介紹道,並且把張東勝的資料表格給了他。

“張東勝,學的是機械修理,你會修理什麼機器。”江成看著資料詢問著新來的實習員道。

“能維修切割機和柴油機之類的。”張東勝回答道。

“能修柴油機~!你會畫圖嘛,能把柴油機的機構圖畫出來嗎?”江成詢問道。

這張東勝今年才十六歲多,也就是虛歲十七,就能修柴油機了。江成還是挺感興趣的,這對他以後弄柴油發動機說不定有幫助。

“江~江工,我就是會簡單的修理,哪裡壞了,能進行更換。”張東勝緊張的回答道。

聽到張東勝這樣說,江成就沒什麼興趣了,就跟後世的汽車修理工一樣。會查詢汽車哪裡出問題了,然後拿對應的型號東西進行更換。

不過就學了兩年的課程,還能指望什麼,能懂一些理論,成長起來會快一點。但真實水平覺得沒有車間師傅帶徒弟帶兩年的技術精湛。

江成看到譚雅萱的嘴角在偷偷上揚,這~新來的實習生水平差,她內心在高興什麼。

好在江成目前也只需要跑腿的,指望一箇中專實習生配合他去設計東西也不現實。

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