許諾環視大家開口：“現在我們開會。蕭經理說下目前的員工短缺情況，不要穿靴戴帽，簡明扼要即可。”
……
上午的會議討論熱烈，最終達成一致意見。
由蕭堯經理與市退役局就業創業科對接，籌備12月退伍季的退役軍人專場招聘會。
許諾做出招聘退役軍人的決定，表面原因有三:
一是退伍兵服從性強，短期內好管理。
二是退伍兵擅於整理內務，無論是客房還是會議室服務，短期易上手。
三是考慮公司未來發展，將來要打造軍事化研學產品，退伍兵是現成的教官。
當然，內涵原因也有一二。
一方面是自己的軍旅情懷，願意且習慣與軍人相處；另一方面是家國情懷，自己想在能力範圍內，為那些曾經保家衛國的軍人們做點事情。
她翻出張宏科長給的電話號碼，剛撥號出去又立刻結束通話，初次打交道，還是直接去局裡拜訪人家比較合適。
……
4點多，許諾帶著蕭堯來到市局就業創業科。
原以為趙永傑科長是個男人，結果是位氣質極佳的中年女性，體態豐滿，個子不高，短款捲髮，略施粉黛。
一番寒暄後，幾人進入正題。
“許諾，不對，應該叫許總，其實我以前見過你，印象很深刻。”趙永傑談吐大方。
“是嗎趙科長，那我們很有緣啊，在哪裡見過？”許諾很驚訝。
“應該是3年前吧，那時國家還沒成立退役軍人事務局，我還在市民政局的軍轉辦上班。你記得不？當年你轉業回來安置工作，因為有戰時二等功加分，軍分割槽領導也給我們打過招呼，優先把你的工作安排在民政局軍轉辦。”
“那是，有這事兒。”
“當時我很好奇，想見識見識立戰時二等功的女軍官風采，就特別關注你。”趙科長臉上露出惜才的神情，接著說“後來幾個月的待安置期結束後你來單位，大家都以為你是來報到上班的，結果是來簽字放棄安置工作。”
“嗯，真是不好意思，給國家添亂。”想起當年，許諾感到特別羞愧。
“當時我注意到你腿的問題後，特別佩服你，好樣兒的，是我們女性的驕傲。”趙科長給個點讚的手勢，又說“這輩子我最大的遺憾，就是沒當過兵。現在你年紀輕輕就成了大公司老總，還能想到幫助退伍兵解決就業問題，我先替大家感謝你。”
“沒有沒有，趙科長，您過獎了。”
“許總，你放心，只要公司資質稽核合格，我們一定全力配合你，辦好這次專場招聘會。”
“不不不，趙科長，我們確實沒經驗，還得仰仗您和局裡加強指導和監督。”
趙科長哈哈大笑，臉色一變“招聘上的退伍兵可要給人家保障待遇，不能自己人坑自己人。”
這話聽著隨意，實則分量超重。
許諾忙答道“這是肯定的，都是五險一金，工資是參照咱市基本線的二倍，績效獎金另發。”
“哎呀，這待遇可以，說的我都想去你那工作了，哈哈哈。”
科室其他工作人員都跟著說笑起來，氣氛很是要好。
可是，遠水解不了近渴，眼前的難關能不能順利渡過呢？