“不可能，我們公司每天都是有工作任務的，每個人必須在下班之前完成工作。這種沒有臨時請假的，也需要居家完成工作，如果提前，就需要提前把工作給完成。”
“可是，萬一拖著呢？就要加班或者是故意的就為了混日子。”
“啊？不能，我們公司的任務分配都很合理化的，如果是故意的，就沒有加班工資，當然了，下班瞭如果不是特殊情況，公司是統一斷電的，電費很貴的好嗎？”
大家都沒有想到，蘇麒年居然能把規章制度搞的這麼嚴謹。
原來，看起來鬆鬆垮垮的公司，實際上是有自己的制度。
“哦，對了，至於工作量，都是他們自己上報，然後人事稽核，不會很忙，當然，也不會輕鬆到一直摸魚。”
說完，蘇麒年嘿嘿笑著。
就準備繼續玩自己的遊戲了。
觀察室裡面，馬風的臉色可以說是相當的難看了。
之前他還說，蘇麒年公司沒有規章制度。
現在完全就是笑話。
人家哪裡是沒有規章制度，人家自己有，而且相當的完善。
只是和他們其他公司的制度不一樣而已。
不過，他還是在嘴硬。
“這也叫制度？工作量讓員工自己來定，他們一定會自己少報啊！真是瞎胡鬧！”
思琪聽完後，冷笑了起來。
“不然呢？讓您來制定工作嗎？您知道您每個員工每天要做多少工作嗎？知道他們具體的工作內容嗎？”
他說完，就連一邊的王曉鵬都忍不住笑了。
他之前是站在馬風這邊的。
看了一會，總覺得，蘇麒年這個年輕老闆在瞎胡鬧。
可是，思琪的戰鬥力實在太強，讓他覺得，蘇麒年好像做的也沒有錯。
“嘴替！”
“最強嘴替！”
“真的，我也想問，馬風，你知道每個人的工作量嗎？”
“是啊！讓你們這些老闆制定工作量，不把我們當機器人才怪？”
“如果公司給的工資和待遇好，大家肯定是一起努力，想讓公司發展更好啊！這樣自己才能長久的在公司裡面。”
“換個角度想，如果我的蘇麒年的公司還真的沒有惰性，因為我怕公司倒閉。”
“真相了！我就說為什麼蘇麒年好像不怎麼管理公司，但是他們很努力。”
“別的公司把我們當牛馬，他們公司把我們當人，難怪啊！”
“馬風老闆，要我說，您就別說話了！再說話，您公司真要有人辭職了。”
網友們也是一語成讖。
馬風這邊真開始有不少人要辭職了。
他不發言還好，一發言，員工們也感覺到了落差感。
那麼多好公司不去，非要在這裡被不當人？
麒麟公司也是憑藉這工作制度，又一次上了全網熱議話題。
太驚人了啊！
可以說是轟動了整個職場。
職場轟動了，他們老闆界自然也知道這個訊息。
此刻，某高檔餐廳裡面，五六個商業界大佬坐在一起。
喝著茶。
“這個蘇麒年你們知道嗎？”
這不，關於他的新聞又一次進入的大佬的手機裡面。
“麒麟公司是吧？我本來也沒有想著關注他，但是這一天，我可看到了他好幾次訊息了。”
“好幾次？這又來了！什麼制度！還讓員工自己定工作量？這不是胡鬧？”
一個人一聊起來蘇麒年。
他們幾個人瞬間都有了共同話題。
本來還在談著商務事情，這有了一個提起來蘇麒年，大家馬上就話題到了他身上。
“這小子是蘇家少爺？”
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