袁曉成擺手道：“滾蛋滾蛋。”
趙強道：“看，你都說服不了我，怎麼說服普通職工，冰紅茶業務確實強，板栗汁確實銷路一般，可不是生產板栗汁的職工就搞不定冰紅茶，不過是他們走運，分到了冰紅茶專案。”
“滾滾滾……”
趕走趙強後，袁曉成久久不能平息，剋制不住衝動撥通羅學雲的電話。
“別覺得保守就是壞人，就是膽小懦弱之輩，我們只是更看重風險，怕出問題。你給青雲定第幾第幾的目標，說著熱血沸騰，造成的麻煩怎麼辦？趙強這種念頭你怎麼處理，怎麼抑平。”
“共富貴困難，同吃苦就可以嗎？若是青雲不發展，失去競爭力被淘汰，還有戲唱麼。”
“你總得解決吧，否則子公司之間的配合肯定要出問題。”
“等我一段時間。”
…………
趙強的疑慮並沒有阻隔花英小零食的推進。
劉勝根據現有專案經驗，督促研發組迅速推出幾套成熟方案，手工樣品製出，與此同時，包裝方案飛速成型。
“換湯不換藥，你這不就是田黃小零食的改款嗎？”花建業一眼就瞧出端倪，咋咋呼呼道：“拋開商標色系，完全一套產品！”
劉勝咳咳兩聲，道：“工業製造都是這個思路，最大程度利用產業鏈和成熟模式，汽車你知道吧，人家就是搞通用設計平臺，把一個車型反覆改款，努力帶來新鮮感促進銷量。
裡面雞肉鴨肉味道不一樣，那就是有核心差別，絕不會被當成同款產品，想想康師父恨不得跟成名競品一模一樣形成市場接受度，你要個性化幹嘛？怕金雨告你們抄襲呀。
咱專案既然追求速率，只能用這個思路，要是各項工作都用新的，不知猴年馬月能見成果。”
前面說的花建業還覺絮叨，扯理由多，後面這話一出來，他無話可說，花英著急，他也著急，都想盡快出成績，趕上青農發展上市的風潮多爭取好處，實在等不了。
“劉經理愣是會說話。”他幽幽道，“一看就是高手，能獲得優秀職工獎的那種。”
劉勝打個哈哈：“說正事，花經理覺得如何？”
“聽說青雲開發食品會有小範圍試品嚐，記錄資料調整，我們產品有經過這道流程嗎？”花建業問道。
劉勝豎起大拇指，稱讚道：“花經理是行家。當然有，以未包裝形式在青創青食的幾個食堂調研過，每一項都有詳細記錄，作為後續評審的附錄檔案。
等包裝形式出來，還能提前在陳清試銷，為後續改進和營銷策略鋪墊，這個工作應該由你們主導，最後拍板定樣。”
花建業略一思索，道：“請提供一批樣品，我要帶回。”
“安排。”劉勝打個響指，“如果花英非常急迫上市，可以提前籌備推廣和渠道。”
“打廣告嗎？”
“不錯，新品上市總要吆喝一番，放在貨架乾等顧客心血來潮，那麼現在做的工作就完全沒意義，爭搶時間更是浪費。”
“你有什麼建議？”
“超市門口或者貨架附近放置宣傳牌，吸引線下顧客，請明星拍廣告到電視臺播放，這兩個方案綜合起來比較實惠，畢竟花英不是專業做食品，只是把零食作為一個品牌宣傳的活牌子，沒必要鋪天蓋地。”
“嗯……”花建業猶豫道，“我們期望風味小零食走紅，吸引家庭和企業客戶，最終帶動冷凍食材渠道拓寬銷量提升，這樣營銷能達到目的嗎？”
劉勝哭笑不得，無語道：“既然如此，為什麼不直接推廣冷凍食材，幹嘛換一手呢？”
花建業解釋道：“小零食你們資源齊備啟動就能執行，還能代工很長時間，冷凍食材的加工和運輸銷售，花英都在整合擴大，中間有不短的空檔，我們希望冷凍食品線一完整就可以爆發產能，不積庫存，不停產線。”
“做什麼這麼著急，完全走鋼絲啊。”
“因為集團對花英的規劃很大，養殖和加工產能不是從零到一再到二三四五循序漸進緩緩爬坡，而是要做到五，且從二三直接開始。”
劉勝訝然：“這不就是賭嗎？一旦失敗雪上加霜。”
“何止雪上加霜，根本就是萬劫不復。”花建業搖頭道，“但是我們沒有選擇，富貴險中求，做生意就是與風險為伴，不過有大有小而已，求快不懼大。”
劉勝驚恐又佩服，彷彿看到不理智的瘋子，又好像看到雄心壯志的豪傑，對比之下，不自覺慚愧。
金雨食品是成熟的青食轉移業務，身上少有花英這種瘋狂勁頭，連青雲創業的孵化專案都有所不如，看起來專業化規範化，可細細一想，也似乎失去草莽兇悍氣，缺少那種沒有把握硬要去搏的勇猛。
難道這就是集團輕視金雨的原因？
“可以試試老帶新。”劉勝道，“剛開始集中宣傳風味零食，穩住品牌知名度，讓客戶知道你們不僅有風味零食，還有整雞整鴨、各部位分割品，等能上市時，再拍一則系列廣告或者聯動廣告，將前期積累的關注度引到冷凍食材上。”
“怎麼個系列法聯動法？”
“就是使用類似主題，比如廣告主人公是一家人，孩子吃零食，爸媽買食材，全家樂開懷，或者固定代言人，他先拍零食，再用一樣身份拍食材。”
“還挺順口的。”
“啥？”
“孩子吃零食，爸媽買食材，全家樂開懷，我覺得可以做廣告語。”
劉勝真琢磨起來，道：“中間可以加一句，有花英陪伴。”
“妙啊，突出品牌。”花建業看劉勝的目光灼熱，瞧得後者發毛。
“花經理啥意思？”
“劉經理名不虛傳非常厲害，我誠心邀請你到花英上班，主管位置給你坐。”