《關於2018年金陵大學教師高階任職資格評審委員會評審結果的公示》。
經校務委員會批准。
金陵大學教師高階任職資格評審委員會，於2018年9月1日召開評審會議。
經評審專家分組審議、量化賦分、現場答辯及民主評議，共有3名教師獲得教授專業技術職務任職資格。
教授：李舟（醫學院）、闞磊（地球科學與工程學院學院）、黃仁（物理學院）。
公示電話：XXXXXX。
公示郵箱：XXXXXX。
公示期為七個工作日。
……
公示一出。
金陵大學的師生們，都驚歎連連。
李舟入職學校以來。
滿打滿算，只有半年時間。
如此短的時間，就從講師晉升為副教授，再晉升為正高階教授。
這個職稱晉級速度，簡直像是坐火箭一般！
當然，考慮到李舟教授這半年取得的成就，晉升教授合情合理。
……
另一邊。
鼓樓醫院。
臨床技能培訓中心。
李舟看著韓琳、王帆等18位課題組學生，朗聲道：“同學們，從7月10日臨床醫學實踐課題組成立以來，我們經過外科基本功培訓、達芬奇外科機器人培訓、外科手術強化訓練、科室輪轉等培訓內容，每個人都進步飛快，可以獨當一面。
只不過……天下沒有不散的宴席。
我們這個為期八週的課題組，到了說再見的時候了。”
話音落下。
課題組所有學生，都面帶傷心失落之色。
臨床醫學實踐課題組招人時。
其實想加入課題組的學生，有近百人之多。
然而……
課題組啟動的時間是暑假。
如果加入課題組，便意味著沒有暑假。
考慮到這一點。
絕大多數的學生，都沒有報名。
最終，選擇加入課題組的學生，只有18個。
轉眼一個夏天過去。
他們18人，在李舟教授的培養下，醫術水平突飛猛進，從臨床小白變成一名醫學大咖，已經能熟練主刀各種高難度手術。
現在想想。
這個暑假，是他們這輩子最值得回味的時光！
至於為什麼傷心難過？
原因是……
他們從本學期開始，將在鼓樓醫院，進行臨床內、外、婦、兒及各科實習教學，為期一年時間。
而李舟教授已經成為博士生導師，新學期不再給他們授課。
李舟看著學生們的表情，笑著道：“儘管新學期我不再教你們，但你們遇到什麼不懂的醫學難題，還是可以來找我！”
“謝謝教授！”
聞言，學生們都眼前一亮。
有了李教授這句話。
他們以後就能一直前來請教，讓自己變得更好！
李舟看了眼時間，提議道：“快到吃晚飯的時間了，大家準備一下，我請你們去溫哥華扒房吃西餐！”
“哇！謝謝教授！”
聽到這話，學生們神情激動。
溫哥華扒房，是金陵一家高階西餐廳，1800元/份的戰斧牛排堪稱一絕，人均消費在2000元以上。
按照課題組18位學生+李舟教授，總計19個人來計算。
他們想要在溫哥華扒房美餐一頓，起碼要花五萬元錢。
不得不說。
李舟教授，實在太豪爽了！