馬來西亞分廠的車間裡，吊扇在頭頂嗡嗡轉動，吹散了悶熱的空氣，卻吹不散瀰漫在空氣中的躁動。沈星晚剛檢查完一批“暖福”棉襖的棉絮填充質量，指尖還沾著細小的棉絨，就被一陣急促的腳步聲攔住了去路。當地主管阿米爾臉色焦急地跑過來，他的紗麗頭巾歪在一邊，平日裡溫和的眼睛此刻寫滿了慌亂：“沈廠長，不好了！車間的穆斯林員工都停下手裡的活了，他們說……說要罷工！”
“罷工？”沈星晚的心猛地一沉，手裡的質檢報告差點滑落。她跟著阿米爾往車間走，遠遠就看到二十多個穿著傳統服飾的員工聚集在廠房中央，其中幾位裹著黑色頭巾的女工正低聲啜泣，男工們則滿臉憤怒地舉著寫有馬來語的紙板，上面的紅色字跡刺眼——“我們要祈禱時間！拒絕宗教歧視！”
陸戰鋒聞聲從倉庫趕來，軍綠色的工裝襯衫袖口挽到肘部，露出結實的小臂。他剛清點完從國內運來的刺繡線，看到眼前的景象，眉頭瞬間擰成了疙瘩，快步走到沈星晚身邊，低聲說：“早上還好好的，怎麼突然罷工了？”
“是因為上週的節日放假通知。”阿米爾擦著額頭的汗，聲音帶著顫抖，“廠裡規定開齋節只放一天假，可按照伊斯蘭教規，開齋節期間需要連續三天進行晨禮和聚禮。員工們覺得廠裡不尊重他們的宗教信仰，說這是歧視……”
人群中走出一位年長的穆斯林員工哈桑，他穿著白色長袍，花白的鬍鬚在下巴上微微顫抖，手裡緊緊攥著一本古蘭經。他走到沈星晚面前，雖然語氣剋制，眼神卻帶著不容置疑的堅定：“沈廠長，我們理解工廠要趕訂單，但信仰對我們來說比賺錢更重要。開齋節是我們最神聖的節日，每天清晨五點到七點的晨禮不能少，可廠裡的考勤制度要求七點必須打卡上班，這讓我們怎麼禱告？”
旁邊的年輕女工法蒂瑪立刻接話，她的頭巾邊緣繡著精緻的花紋，眼圈紅紅的：“上週我因為晨禮遲到十分鐘，就被記了早退，扣了工資！這不是歧視是什麼？在馬來西亞，連政府部門都會調整工作時間，為什麼你們中國工廠就不能通融？”她的話引起了其他員工的附和，車間裡的議論聲越來越大，像滾雪球般蔓延開來。
沈星晚看著一張張激動的面孔，心裡泛起一陣愧疚。建廠時只考慮了關稅和物流優勢，卻忽略了宗教文化差異。國內的員工習慣了統一的作息時間，她想當然地沿用了總廠的考勤制度，竟沒意識到這在多宗教的馬來西亞會引發如此大的矛盾。
“大家先冷靜一下，”沈星晚提高聲音，努力讓自己的語氣聽起來平和，“關於放假和考勤的問題，是我考慮不周，沒有尊重大家的宗教習慣，我向大家道歉。”她對著員工們深深鞠了一躬，軍綠色的工裝褲在動作中繃緊，“但罷工解決不了問題，能不能派幾位代表跟我去辦公室談？我們一起商量出雙方都能接受的方案。”
哈桑和幾位老員工交換了眼神，最終點了點頭。當沈星晚帶著代表們走進辦公室時，陸戰鋒已經讓行政組泡好了馬來西亞特色的拉茶，琥珀色的茶湯在玻璃杯裡泛著泡沫，散發著濃郁的椰香。
“請喝茶。”陸戰鋒把茶杯遞到哈桑面前，軍綠色襯衫上的廠徽在燈光下閃閃發亮，“我們剛來馬來西亞，很多習俗不懂，有做得不對的地方，還請各位多指教。”他的態度誠懇，沒有絲毫居高臨下的傲慢，讓原本緊張的氣氛緩和了不少。
哈桑喝了口拉茶，語氣緩和了些：“沈廠長，陸經理，我們不是故意要罷工，只是實在沒辦法。按照教義，成年穆斯林每天必須進行五次禮拜，其中晨禮和晌禮正好和工作時間衝突。之前我們都是趁著午休匆匆禱告，可開齋節期間必須虔誠禮拜，不然會被視為對信仰的褻瀆。”
“廠裡的訂單確實很緊，歐洲客戶催得急。”沈星晚拿出生產計劃表，指著上面的交貨日期，“但我明白信仰的重要性，我們可以調整作息時間。比如把早上的上班時間推遲到八點，這樣大家有足夠的時間完成晨禮；中午午休延長一小時，專門留出禮拜時間。開齋節期間我們可以放三天假，之後透過加班補回進度，加班費按雙倍計算，大家覺得怎麼樣？”
年輕員工阿明立刻反駁：“加班？我們晚上還要去清真寺參加聚禮，根本沒時間加班！而且車間裡連個像樣的禱告地方都沒有，我們每次都要跑到廠外的小樹林裡，遇到下雨天根本沒辦法！”他的情緒又激動起來，手指重重地敲在桌面上，“這就是不尊重我們的信仰！”
沈星晚心裡一動，確實在廠房規劃時沒考慮禱告室的設定。她看向陸戰鋒，發現他也正看著自己，眼神裡帶著支援。“我們可以在車間旁邊隔出一間禱告室。”沈星晚當機立斷，“按照伊斯蘭教規佈置，鋪上地毯，掛上古蘭經經文，保證安靜整潔。以後大家不用再跑到外面，在廠裡就能安心禱告。”
哈桑的眼睛亮了，花白的鬍鬚微微顫抖：“真的可以嗎？”在馬來西亞，只有正規大廠才會專門設定禱告室，他沒想到這家剛建廠的中國企業會如此尊重他們的信仰。
“當然可以。”陸戰鋒拿出紙筆，當場畫下禱告室的草圖，“大概需要二十平米，靠東邊的房間採光好，適合做禱告室。我們明天就安排施工，保證三天內完工。”他畫得認真，軍綠色的袖子隨著手臂動作輕輕晃動，“裡面需要什麼佈置，比如朝向、地毯、儲物櫃，都請哈桑先生指導我們，費用由廠裡承擔。”
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