有了兩名人才的加入，陳通便毫不猶豫地選擇開啟螢幕科研實驗室的升級。
［消耗五千萬金幣！］
［科研實驗室成功升級至Lv3！］
［下一次升級需要花費兩億金幣，最低需要兩名雙S人才和八名S級人才！］
隨著科研實驗室升級到了新的等級，下一個等級的升級要求又一次的加大了難度。
其中兩個億對於陳通來說並不是難事。
唯獨是人才方面的要求，對於陳通來說還是有比較有難度。
至少兩名雙S級的人才和八名S級人才，這種水平的人才組建的研發團隊絕對能夠算作業內頂尖。
不過現在透過升級之後，整個科研實驗室在研發水平上的實力又一次的得到了提升！
目前公司的科研實驗團隊總共擁有著一名雙S級人才，三名S級人才以及三名A級人才。
整體的科研實力放在整個行業之中也不算太差。
而隨著科研實驗室的升級，每個不同人才在研發的經驗值方面也有了固定的提升。
［科研實驗室Lv3］
［生產經驗：一倍24000經驗+三倍12000經驗+三倍6000經驗，總共78000經驗/月］
［科研目標：液晶螢幕面板Lv3，升級需要花費一千萬金幣，二十萬經驗。］
［屬性：推陳出新（螢幕），生產經驗提升至84000經驗/月］
隨著整個科研實驗室的升級，公司的整體的經驗產生也從原本的每月32000經驗升級到了84000經驗。
這種翻倍水平可以說是讓公司的螢幕面板技術將會有著更快速度的研發突破。
而目前的事半功倍卡還有半個月的期限。
配合著現在公司科研實驗室的經驗產出，這也就意味著公司將會在下個月就能夠將螢幕面板技術提升一個新的檔次。
當然陳通還是有一些擔心。
現在的公司研發Lv3螢幕技術就需要二十萬經驗值，那麼更高等級的螢幕，恐怕需要的經驗值也將會翻倍增長。
而叄鑫目前的螢幕面板技術的等級已經來到了Lv6。
這家公司想要完全的追平對方並且超越對方，恐怕還是需要花費大量的時間和精力。
時間也逐步的來到了三月中旬。
而這期間，華騰微電子也正式的和華芯國際公司達成了合作。
雙方這一次所生產的晶片採用的是目前華芯國際最優秀的28奈米制程工藝的晶圓。
28奈米職稱工藝是目前華芯國際最為優秀的晶片製程，華芯國際在去年才正式的突破這項製程。
當然一塊12寸的28奈米晶圓的成本將近十萬元。
華芯國際其中流片的費用為一千萬元，後續每代工一百片晶圓費用為一百萬元。
其中華芯國際的代工費包括晶圓的代工以及後續的晶片分割和包裝。
這也就意味著除開流片的一千萬，每代工生產一塊晶圓所需要花費的代工費和成本就已經來到了十一萬元。
而陳通也透過第一次流片，差不多也瞭解到每塊晶圓能夠產出多少的晶片。